Nel saggio si valorizza l’idea della subordinazione come fattispecie flessibile ed aperta. L’A. analizza criticamente quelle ricostruzioni che legano la subordinazione (e la sua crisi) a presunti social-tipi di lavoratore. Ricostruiti i nessi tra potere di direzione e potere di organizzazione, il saggio ripercorre le più recenti evoluzioni normative e giurisprudenziali per concludere nel senso della persistente attualità della subordinazione sia come fattispecie che come disciplina.
Appunti sulla crisi (della crisi?) della subordinazione
Raffaele Galardi
Primo
2022-01-01
Abstract
Nel saggio si valorizza l’idea della subordinazione come fattispecie flessibile ed aperta. L’A. analizza criticamente quelle ricostruzioni che legano la subordinazione (e la sua crisi) a presunti social-tipi di lavoratore. Ricostruiti i nessi tra potere di direzione e potere di organizzazione, il saggio ripercorre le più recenti evoluzioni normative e giurisprudenziali per concludere nel senso della persistente attualità della subordinazione sia come fattispecie che come disciplina.File in questo prodotto:
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